Foglalkoztatás rehabilitációs járulék mellett

Kérdés: Rehabilitációs nyugdíjas vagyok. Négyórás részmunkaidőben sikerült elhelyezkednem, 61 000 Ft a bruttó fizetésem, 59 éves vagyok, egyedülálló. A férjem két éve meghalt, a gyerekeim nagyok. Mennyi fizetést fogok kézbe kapni, jár-e étkezési utalvány, és mennyi szabadság illet meg?
Részlet a válaszából: […] ...alapján a munkáltatónak nem kötelező biztosítania, ezért az, hogy ilyet kap-e, attól függ, a munkáltató saját döntése vagy belső szabályzata, kollektív szerződése alapján biztosítja-e ezt a juttatást.Az Mt. 116-117. §-a alapján egy munkavállalót 20...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. május 23.

Cafeteriajuttatás állásidőre

Kérdés: Időszakonként több munkavállalónk jön vissza gyermekszülést követően fizetés nélküli szabadságokról. Sok esetben nem tudunk nekik munkát adni, és állásidőre kerülnek, amíg meg nem szűnik a munkaviszonyuk. Ilyen esetben kell-e nekik cafeteriajuttatást is fizetnünk, vagy elegendő az Mt. szerinti alapbér?
Részlet a válaszából: […] ...A cafeteriajuttatás jellemzően a munkáltató egyoldalú kötelezettségvállalása alapján nyújtott juttatás, amelyet a munkáltató saját szabályzatában, egyoldalú kötelezettségvállalásként állapít meg (Mt. 16-17. §). Mivel ennek tartalmát a törvény nem határozza meg...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. január 11.

Fizetés nélküli szabadság – külföldi munkavállalás céljából

Kérdés: Néhány hétre lehetőségem lenne külföldön jól fizető idénymunkát végezni, ezért fizetés nélküli szabadságot szeretnék kérni az itteni főnökömtől. Az erre irányuló kérelmemet köteles vagyok-e indokolni, ha pedig nem teszem, akkor megteheti-e, hogy nem enged el? Ha elenged, akkor azt milyen módon közölje, kell-e valamilyen megállapodást kötnünk, vagy elég, ha szóban hozzájárul? Jár-e nekem bármilyen juttatás erre az időre a törvény szerint?
Részlet a válaszából: […] ...nem tartalmaz információt arról, hogy a további munkavégzésre irányuló jogviszonyok létesítését például a munkáltató belső szabályzata, vagy az Ön munkaszerződése bejelentéshez, vagy akár engedélyhez köti-e. Ha esetleg igen, a fizetés nélküli szabadság...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. augusztus 10.