Intézményvezető – másik kerületben szakmai tanácsadóként

Kérdés: Egy önkormányzat által fenntartott szociális intézmény vezetője vagyok. Egy, nem a mi kerületünkben működő szociális intézménnyel köthető-e megbízási szerződés szakmai tanácsadóként megbízva? Ha a válasz a kérdésre nem, hogyan és milyen formában tudom ezt a feladatot heti 3 órában ellátni, esetleg egyéni vállalkozóként? Milyen lehetőségek vannak?
Részlet a válaszából: […] ...szociális intézménnyel szakmai tanácsadásra kötendő megbízási szerződés, akkor is terheli Önt a jogviszony létesítésének előzetes bejelentési kötelezettsége a munkáltatója felé a Kjt. 44. §-ának (1) bekezdése alapján. Ezt írásban kell megtennie....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. február 25.

Közalkalmazott "másodállása"

Kérdés: Közalkalmazott vállalhat-e másodállást?
Részlet a válaszából: […] ...nem kezdeményezhető (Kjt. 43. §). Nem kell engedélyeztetni, csak írásban bejelenteni a munkaidőt nem érintő másodállást. Bejelentési kötelezettség sem terheli a közalkalmazottat egyes sajátos, a munkaidőt szintén nem érintő munkavégzések esetén: ezek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. november 7.

Külföldi diák foglalkoztatása iskolaszövetkezetnél

Kérdés: Iskolaszövetkezetünkbe jelentkezett egy nem magyar, európai uniós állampolgárságú, Magyarországon tanuló hallgató, aki diákmunkát szeretne végezni. Van-e lehetőségünk a foglalkoztatására, és ha igen, milyen feltételekkel, milyen papírok szükségesek a belépéséhez? Más megítélés alá esik-e, ha nem európai uniós állampolgár diák jelentkezik hozzánk?
Részlet a válaszából: […] ...azaz európai uniós tagállamállampolgára foglalkoztatásához diákmunka esetén sincs szükség külön engedélybeszerzésére. Ugyanakkor bejelentési kötelezettség ez esetben is terheli amunkáltatót a foglalkoztatás helye szerint illetékes munkaügyi központ felé[355/2007....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. május 16.