Erkölcsi bizonyítvány – fontos lehet július 1-jétől

Kérdés: Alapítványi fenntartású általános iskola vagyunk, így tanárainkat és tanítóinkat munkaviszony keretében foglalkoztatjuk. Azt hallottuk, hogy 2014. július 1-jétől szigorodnak a neveléssel foglalkozó munkavállalók foglalkoztatásának szabályai, és büntetett előéletű munkavállalót nem foglalkoztathatunk. Szeretnénk tudni, hogyan tudjuk ellenőrizni a büntetett előéletet, és mit kell tennünk, ha valaki nem felel meg a feltételeknek?
Részlet a válaszából: […] ...az Mt.-ben felsorolt bűncselekmények elkövetése miatt szerepel, vagy ilyen bűncselekmény elkövetésének megalapozott gyanúja miatt büntetőeljárás hatálya alatt áll, a büntetőeljárás jogerős befejezéséig, továbbá ha foglalkozástól eltiltás hatálya alatt áll...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. május 19.

Munkáltatóivisszaélés-bejelentési rendszer

Kérdés: Úgy hallottuk, új szabályok születtek a munkáltatói visszaélések ellen januártól. Mi ennek a lényege? Hárít ránk valamilyen új kötelezettséget?
Részlet a válaszából: […] ...veheti. A név nélküli vagy azonosíthatatlan bejelentő által megtett bejelentés vizsgálata mellőzhető. Ha a panasz jogos, a munkavállaló büntetőeljárást kezdeményezhet az ezért felelős személlyel szemben, vagy ha ez a személy a munkáltató munkavállalója,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. január 27.

Jogorvoslati lehetőségek jogellenes adatkezelés esetén

Kérdés: Településünkön az alpolgármester megszegte titoktartási kötelezettségét, és hivatali nyilvántartás adatait adta ki másoknak egy konkrét személyről. Ilyen esetben ezt a jogsértést kinek kell bejelenteni, főként arra tekintettel, hogy a jegyző nem lépett fel vele szemben?
Részlet a válaszából: […] ...személyes adatot kezel, illetve az adatok biztonságát szolgáló intézkedést elmulasztja [Btk. 177/A. § (1) bek.]. Ebben az esetben a büntetőeljárás a rendőrségen tett feljelentés útján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. október 8.