Bérfizetés esedékessége utalásnál – az összeg megérkezése számít

Kérdés: A bérfizetés napja cégünknél munkaszerződésben rögzítve a tárgyhót követő ötödik nap, ami 2020. januárban vasárnapra esik, ez előtt januárban csak két munkanap van, azaz legkésőbb harmadikán utalni szükséges. Ilyen esetben van bármilyen jogilag megfelelő lehetőség, hogy hatodikán történjen az utalás?
Részlet a válaszából: […] ...jogosult egyoldalúan meghatározni, hogy e határidőig pontosan mikor teljesít. Más a helyzet azonban, ha a munkaszerződés tartalmazza a bérfizetés napját. A törvényi bérfizetési határidőtől a felek a munkaszerződésben csak a munkavállaló javára térhetnek el, azaz...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. december 16.
Kapcsolódó címkék:    

Bérfizetés napjának meghatározása iskolaszövetkezeti foglalkoztatás esetén

Kérdés: Az iskolaszövetkezetünkkel kapcsolatban álló megrendelőkkel gyakran olyan megállapodást kötünk, hogy a megrendelő a számláinkat valamely hónap közepén vagy végén fizeti csak ki, nekünk pedig már hónap elején munkabért kell fizetni a diákjainknak. Van-e arra lehetőségünk, hogy mi is adott esetben csak a hónap második felében fizessünk munkabért nekik, vagy mindenképp kötelesek vagyunk a hónap 10. napjáig eleget tenni ezen kötelezettségünknek?
Részlet a válaszából: […] ...a munkavállalót legkésőbb a munkavégzési kötelezettség megkezdésével egyidejűleg írásban informálni kell – többek között – a bérfizetés napjáról [Mt. 223. § (4) bek. b)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. június 16.