Nemdohányzók védelme


Egy könyvelőirodában dolgozom, ahol eddig csak a kertben lehetett dohányozni. Ezen a főnöknőm 2015 májusától változtatott, most már az irodai szobájában dohányzik, ahova a többi dohányos kolléganőt is behívja. A szoba résein csak úgy árad ki a cigarettafüst. Többszöri kérésemre sem hajlandó az irodában való dohányzást abbahagyni. Asztmás vagyok, és 3 hónapja olyan súlyosan romlott az állapotom, hogy kórházba is kerültem miatta. A válasza az, hogy elege van a hisztiből, ha nem tetszik, el lehet menni. 17 éve dolgozom a cégnél, nem tudom, mitévő legyek, mik a jogaim és mit tehet meg a munkáltató? Mit tehetnék ebben az ügyben?


Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2016. augusztus 8-án (136. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2678

[…] vezetője köteles betartani. A kérdésében említett gyakorlat, miszerint a vezető a saját szobáját használja dohányzóhelyként, a törvény előírásainak megfelelő kijelölés nélkül, illetve a törvény rendelkezéseivel ellentétes, így jogellenes.Az Ndtv. 2. §-ának (6) bekezdése szerint a kijelölt dohányzóhelyek törvényben előírt rendelkezéseknek való megfelelőségét az egészségügyi államigazgatási szerv ellenőrzi. Az egészségügyi államigazgatási szerv a 323/2010. Korm. rendelet 11/A. §-a szerint a kormányhivatal illetékes járási hivatala. Itt lehet bejelentést tenni a munkáltató ellen.Ezen túlmenően az Mt. 54. §-ának (2) bekezdése alapján a munkavállaló megtagadhatja a munkáltatói – például a munkavégzést elrendelő – utasítás teljesítését, ha annak végrehajtása munkaviszonyra vonatkozó szabályba ütközik, vagy a munkavállaló életét, testi épségét vagy egészségét […]
 
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.