Közalkalmazotti végkielégítésre való jogosultság munkáltatói jogállásváltozás esetén


A Kjt. 25/A. és további paragrafusai szerinti jogátszállás esetén azoknak a közalkalmazottaknak, akik nem fogadják el a másik munkakört, illetve továbbfoglalkoztatási ajánlatot, milyen összegű végkielégítés jár?


Megjelent a Munkaügyi Levelekben 2013. április 29-én (84. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 1623

[…] közalkalmazotti jogviszony 25/A. § (1) bekezdése szerinti megszűnéséről, valamint köteles a közalkalmazott számára a 37. § (2) és (4)-(6) bekezdései alkalmazásával megállapított végkielégítést – határozott idejű jogviszony esetén a 27. § (2) bekezdésében meghatározott távolléti díjat – megfizetni. A hivatkozott 37. § (2) bekezdése alapján nem jár végkielégítés, ha a közalkalmazott ekkor nyugdíjasnak minősül. A 37. § (4)-(6) bekezdései a végkielégítésre való jogosultsághoz […]
 
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.