Napi 15 óra munkavégzés

Kérdés: Miként lehet megoldani a trafikokban, hogy az alkalmazottak az üzletekben napi 14-15 órát dolgozzanak? Van erre valami mód, ha nincs kollektív szerződésünk?
Részlet a válaszából: […] ...azonban nem igaz, hogy egy bolti eladó készenléti jellegű munkakörben dolgozna.Mindkét esetben szükséges, hogy a munkavállaló egyenlőtlen munkaidő-beosztásban, munkaidőkeret alkalmazásával kerüljön foglalkoztatásra, és hogy a munkáltató és a munkavállaló...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. augusztus 26.

Munkaidő-beosztás két műszakos munkarendben

Kérdés: A munkavállalóinkat két műszakos munkarendben foglalkoztatjuk. Milyen szabályok vonatkoznak a kéthavi munkaidőkeretben foglalkoztatottak beosztására a törvény szerint, ha délelőtti és délutáni munkarendben dolgoznak? Hány nap után jár a kötelező heti pihenőidő? Hétvégén milyen módon lehet munkát végezni? Mennyi időnek kell eltelni a két műszak között?
Részlet a válaszából: […] ...(7) bek.] kerül sor, a munkáltató dönthet úgy,hogy heti pihenőnapok helyett heti pihenőidőt alkalmaz. Ilyen esetben amunkavállalónak a munkaidő-beosztása alapján hetenként legalább negyven órátkitevő, megszakítás nélküli pihenőidőt kell biztosítani,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 21.