Azonnali hatályú felmondás személyes átadása

Kérdés: Egyik munkavállalónkkal a próbaidő utolsó napján közöltünk azonnali hatályú felmondást. Mivel sejtette, hogy meg szeretnénk szüntetni a munkaviszonyát, azt állítva, hogy rosszul van, egész napra bezárkózott a mosdóba, és ott próbálta megvárni, amíg mindenki elmegy. Mivel nem jött ki, a munkaidő lejártát megelőzően az ajtó alatt csúsztattuk be neki a felmondást. Most perrel fenyegetőzik, mondván jogellenes volt a felmondásunk, mert nem szemtől szembe adtuk át. Valóban nem adhattuk volna így oda a felmondást, meg kellett volna várnunk, amíg kijön, akkor is, ha esetleg ott éjszakázik?
Részlet a válaszából: […] Próbaidő alatt az azonnali hatályú felmondást a felek jogszerűen csak a próbaidő tartama alatt közölhetik egymással [Mt. 79. § (1) bek. a) pont]. Tehát az azonnali hatályú felmondásnak még a próbaidő alatt kell hatályosulnia, amely annak közlésével történik meg. Az Mt....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. december 14.

Próbaidő alatti azonnali hatályú felmondás

Kérdés: Próbaidőn vagyok, és fel szeretnék mondani. Milyen levelet kell írnom a munkáltatónak?
Részlet a válaszából: […] ...jognyilatkozatok feltételeire ésjogkövetkezményeire a közléskor hatályos rendelkezéseket kell alkalmazni [Mth.7. § (2) bek.]. A próbaidő alatti munkaviszony-megszüntetés szabályaiban az újMt. sem hoz lényegi változást, ugyanis kimondja, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. július 30.