Munkahelyi balesettel kapcsolatos munkáltatói kötelezettségek

Kérdés: Csonkolásos munkahelyi baleset ért, a munkáltatónál azonban nem vettek fel jegyzőkönyvet, mentőt se hívtak, és nem tájékoztattak arról sem, hogy mi a teendőm. Milyen jogaim vannak, mit tehetnék?
Részlet a válaszából: […] ...a súlyos munkabalesetet köteles azonnal bejelenteni a munkabaleset helyszíne szerint illetékes fővárosi, illetve megyei kormányhivatal munkavédelmi hatósági hatáskörében eljáró járási hivatala felé [Mvt. 64. § (5) bek., 5/1993. MüM rendelet 7. § (1) bek.]...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. június 19.

Munkahelyi dohányzás – eltiltható-e a munkavállaló?

Kérdés: Megteheti a munkáltatónk, hogy eltilt a munkahelyi dohányzástól? Reggel 9-től du. fél 6-ig tart a munkaidőnk, amelyből csak az ebédszünet alatt tudunk dohányozni. Nincs megfelelő hely biztosítva a dohányosoknak, és a munkánk jellege folytán nem tehetjük meg, hogy a dohányzás idejére elhagyjuk az épületet. Kérem szíves válaszukat!
Részlet a válaszából: […] ...részéretörténő kijelölésének kötelezettségét sértő magatartása esetén az Mvt.-benmeghatározott szankciókkal sújtható. A munkavédelmi hatóságok munkavédelmibírságot szabnak ki az egészséget nem veszélyeztető és biztonságosmunkavégzésre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. augusztus 11.
Kapcsolódó címkék: