Vasárnapi pótlékra való jogosultság

Kérdés: Ha rendes munkaidőben dolgozott vasárnap az Mt. 101. §-a (1) bekezdésének d), e) vagy i) pontjai alá tartozó munkavállaló, akkor vasárnapi pótlékra jogosult. Kérdésem ennek alapján, hogy a pék, aki vasárnap este 22 órára megy dolgozni, jogosult éjfélig erre az 50% pótlékra? Mi a helyzet akkor, ha a péknek vasárnapra rendkívüli munkavégzést rendelünk el?
Részlet a válaszából: […] ...történő munkavégzésre az Mt. 101. §-a (1) bekezdésének alapján egyéb okból is sor kerülhet, akár e három eset mellett is (pl. megszakítás nélküli tevékenység vagy rendeltetése folytán vasárnap is működő munkakörben történő munkavégzés miatt), akkor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. november 18.

Megszakítás nélküli tevékenység és bérpótlékok

Kérdés: Cégünk kórházak és egyéb gyógyintézetek takarításával foglalkozik. A fekvőbetegrészlegeken takarító munkavállalók beosztásuk szerint hétvégén is dolgoznak, legtöbbször csak vasárnap vagy csak szombaton, de előfordul, hogy mindkét napon. Természetesen a törvényben előírt havi pihenőnapok ki vannak adva, havonta kettő vasárnap mindig pihenőnap nekik. Ez a munkarend folyamatos, folytonos vagy megszakítás nélküli munkarendnek minősül? Jár-e pótlék a hétvégi munkavégzés idejére, vagy ez 2013. augusztus 1-jétől megszűnt?
Részlet a válaszából: […] ...fogva e napon is működő jellegű [Mt. 101. § (1) bek. a) pont, 102. § (3) bek.]. A pótlékok szempontjából nincs jelentősége a megszakítás nélküli tevékenységnek, erre tekintettel 2012. július 1-je óta nincs külön (magasabb) műszakpótlék.A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. november 18.

Munkarend és pótlékra való jogosultság

Kérdés: Cégünk kórházak és egyéb gyógyintézetek takarításával foglalkozik. A fekvőbetegrészlegeken takarító munkavállalók beosztásuk szerint hétvégén is dolgoznak, legtöbbször csak vasárnap vagy csak szombaton, de előfordul, hogy mindkét napon. Természetesen a törvényben előírt havi pihenőnapokat kiadjuk, amelyek havonta kettő vasárnap. Ez a munkarend folyamatos, folytonos vagy megszakítás nélküli munkarendnek minősül? Jár-e pótlék a hétvégi munkavégzés idejére, vagy ez 2013. augusztus 1-jétől megszűnt?
Részlet a válaszából: […] ...140. § (1) bek.]. A jelen esetben, még ha több műszakban is dolgoznak a munkavállalók, nem kell vasárnapi pótlékot fizetni, ha egyben megszakítás nélküli tevékenységű is a munkáltató. Azaz mindaddig, amíg a munkáltató az Mt. 101. §-a szerint az előbb...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. október 7.