Prémiuméves köztisztviselő jubileumi jutalomra való jogosultsága

Kérdés: Egy köztisztviselő hölgy 2010-ben – még a Ktv. hatálya alatt – belépett a prémiumévek programba. A jogviszonya idén november 1-jén szűnne meg, mivel ekkor érné el a 40 éves szolgálati időt (ami a nők speciális korábbi nyugdíjba vonulásához szükséges). Most utóbb kérte a 40 éves jubileumi jutalma előrehozott kifizetését. Álláspontunk szerint ez nem illeti meg, mivel azt a Ktv. 49/E. §-ának (7) bekezdése kizárta. Ő perrel fenyegetőzik. Mi az ügyben a szerkesztőség álláspontja?
Részlet a válaszából: […] ...felmentéssel megszűnt volna. A Ktv. 17. §-a (2) bekezdésének g) pontja viszont kimondta, hogy kérésére fel kellett menteni azt a köztisztviselőt, aki – legkésőbb a felmentési idő leteltekor – rendelkezett a Tny. 18. §-ának (2a) bekezdésében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. november 18.

Prémiumévek program – 40 éves szolgálati idővel rendelkező nőknél

Kérdés: A 2011. április 2-ától hatályos szabályok kapcsán: jól értelmezzük-e, hogy csak az április 2. után 40 éves szolgálati időt szerzett nőknek kell megszüntetnünk a prémiumévek programját? Mi a teendő, ha a köztisztviselő késve hozza az igazolást arról, hogy a 40 éves szolgálati időt megszerezte?
Részlet a válaszából: […] ...erejénél fogva bekövetkezik, ha a feltételek fennállnak.A munkáltatónak erről csak értesítenie kell az érintett közalkalmazottat, köztisztviselőt.Mivel a Tny. 18. § (2a) bekezdése az öregségi nyugdíj egyikaleseteként definiálja a nők 40 éves szolgálati...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. június 6.

Prémiuméves kiegészítő nyugdíjpénztári tagsága

Kérdés: Egyik közalkalmazottunk, aki 2009-ben lépett be a prémiumévek programba, azzal fordult hozzánk, hogy térítsük meg önkéntes kiegészítő nyugdíjpénztári tagsági díját. Szerintünk ez nem szerepel a Péptv.-ben, és a kapcsolódó rendelet szerint sem kapunk erre költségvetési támogatást. A kollektív szerződésünk kizárja, hogy prémiumévesnek ilyen támogatást nyújtsunk. A kolléganő szerint ez sérti az egyenlő bánásmód elvét. Igaz ez?
Részlet a válaszából: […] ...Legfelsőbb Bíróság 2010. 224. határozatában hasonló ügybenkimondta: "a prémiumévek program keretében foglalkoztatott köztisztviselőnek azönkéntes nyugdíjpénztári támogatásból való kizárása az egyenlő bánásmódkövetelményét nem sérti". A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. január 31.

Prémiumévek program – meddig hosszabbodik meg?

Kérdés: 1954. november 18-án született, 39 év közszolgálati jogviszonnyal rendelkező köztisztviselő (nő) a Pép. tv. alapján 2009. december 18-ától vesz részt a prémiumévek programban. Kérdésünk: ez a köztisztviselő hány éves korában, melyik évben mehet előrehozott öregségi nyugdíjba? Maradhat-e 5 évnél hosszabb ideig a prémiumévek programban, az előrehozott vagy a sima öregségi nyugdíjkorhatára betöltéséig?
Részlet a válaszából: […] A belépéskor hatályos szabályok szerint a kérdésben említetthölgy 60 évesen, 2014. november 18-án mehetett volna el előrehozott öregséginyugdíjba. A 2010. január 1. óta hatályos Tny. szerint 60,5 évesen, tehát 2015.május 18-án mehet nyugdíjba. Az öregségi nyugdíjkorhatára...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 17.

Prémiumévek – a munkavégzés alóli mentesítés?

Kérdés: Prémiumévek programban foglalkoztatott közalkalmazottak és köztisztviselők a munkavégzési kötelezettség alól kaphatnak-e határozott időre szóló mentesítést (pl. egy évre) abban az esetben, ha a kinevezés munkavégzésre kötelezi őket?
Részlet a válaszából: […] ...prémiuméves közalkalmazottak és köztisztviselők amunkavégzési kötelezettség alóli mentesítésének elvileg nincs akadálya,ugyanakkor ennél sokkal egyszerűbb és rendeltetésszerűbb jogi megoldás islétezik. A Péptv. 4. § (2) bekezdése alapján a munkáltatónak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. március 16.

Ruházati költségtérítés a prémiumévek programban

Kérdés: A prémiumévek programról szóló törvény 2009. január 1-jével hatályos szabályai alapján szeretném megkérdezni, hogy a programban részt vevőt akkor is megilleti-e a ruházati költségtérítés, ha egyáltalán nincs munkavégzésre kötelezve? Ugyanis a Ktv. 49/G. § (3) bekezdése alapján a ruházati költségtérítés időarányos része jár, ha a közszolgálati jogviszony hat hónapot meghaladóan szünetel.
Részlet a válaszából: […] ...összegűjuttatás jár. Ebből következően nem vonatkozik a programban részt vevőkre az aKtv.-ben meghatározott feltétel sem, miszerint az a köztisztviselő jogosultnaptári évenként az illetményalap 200%-ának megfelelő ruházatiköltségtérítésre, akinek a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 27.

Kiegészítő pénztári befizetés prémiumévesek javára

Kérdés: Az önkormányzat az ott dolgozó köztisztviselők számára befizetéseket teljesít egy önkéntes kiegészítő nyugdíj- és egészségpénztárba. Kérdésem, hogy ez a juttatás a prémiuméveseket is megilleti-e?
Részlet a válaszából: […] ...aprémiumévek programban részt vevőket, tehát ők nem hozhatók kedvezőtlenebbhelyzetbe a programban való részvételük miatt a többi köztisztviselőnél.Ezt a rendelkezést együtt kell alkalmazni mind a Péptv.-vel,mind a Ktv.-vel. A rendelkezés szerint az egyenlőség...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. szeptember 1.