Kegyeleti jog megsértése miatti sérelemdíj

Kérdés: Milyen következményekkel jár az, ha a munkáltató nem biztosítja a munkavállaló számára a hozzátartozó temetésén való részvételt, arra távollétet nem engedélyez?
Részlet a válaszából: […] ...[Mt. 9. § (1) bek., 166. § (1) bek.]. Az a körülmény, hogy a munkavállaló nem tud részt venni a hozzátartozója temetésen, emberi méltóságát, kegyeleti jogait sérti. A Kúria egy döntésében az édesanya temetésén részt venni nem tudó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. november 26.

Kamera a munkahelyen

Kérdés: Az élelmiszeriparban dolgozom. A munkahelyemen kiépítésre került egy igen jó minőségben rögzítő kamerarendszer, a dolgozók bármiféle tájékoztatása nélkül, és most olyan nyomás alá kerültünk, hogy szinte minden lépést, tettet számon kérnek! Mennyire jogszerű ez?
Részlet a válaszából: […] ...kamerarendszer felszerelése a munkavállalónak a Ptk.-banbiztosított személyiségi jogait érinti, például az emberi méltósághoz vagy amagánélethez való jogot, illetőleg a képmással való visszaélés tilalmát. Az Mt.erre vonatkozóan nem tartalmazott külön szabályokat,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. július 30.

Nem vagyoni kártérítés igénylése munkaügyi perben

Kérdés: Társaságunkkal szemben munkaügyi per van folyamatban, melyben a munkavállaló kereseti követelésként nem vagyoni kár iránt is igényt nyújtott be. Véleményük szerint a munkaügyi bíróság hogyan foglalna állást az ügyben, ha a nem vagyoni kárt járadékként igényelnék a több tízmilliós vagyoni kárigény mellett?
Részlet a válaszából: […] ...kár valamely személyiségi jogának sérelmével függött össze, sezzel kapcsolatban valamilyen konkrét jogsérelmet szenvedett (pl. sérült azemberi méltósága, testi épséghez vagy egészséghez, magántitokhoz, jó hírnévhezvaló joga, a személyes adatok védelméhez fűződő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 21.