Véradással összefüggő munkavégzés alóli mentesítés

Kérdés: Mentesülhet-e a munkáltató a minimum négyórás időtartamra történő mentesítés betartásáért/be nem tartásáért való felelősség alól, ha a munkavállaló írásban nyilatkozik, miszerint saját felelősségére veszi fel ismét a munkát a véradást követően úgy, hogy a minimum négyórás időtartam még nem telt el, majd szédülés vagy eszméletvesztés miatt (üzemi) balesetet szenved, és ok-okozati összefüggés megállapítható lesz a véradás és a baleset között?
Részlet a válaszából: […] ...amennyiben a véradást követően szédülés vagy eszméletvesztés lép fel nála, és a munkaviszonyával összefüggésben a munkahelyén balesetet szenved, és az ok-okozati összefüggés megállapítható a véradás és a baleset között, önmagában a munkavállalói...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. április 15.